培养目标：本专业培养适应社会和经济发展需要，基础扎实，知识面广，综合素质高，具备管理、经济、法律等多方面的知识和能力，掌握现代管理理论、方法以及信息技术，熟练使用现代管理软件和工具的富有创新意识、开拓精神及良好的职业道德，能在国家机关、企事业单位从事管理的复合型应用人才。

主要课程：管理学、生产运作管理、市场营销学、人力资源管理、人员招聘与配置、会计学、财务管理、西方经济学、统计学、经济法、企业战略管理、项目管理、电子商务、ERP原理与沙盘模拟、企业大数据分析与应用等。